岗位职责

1、掌握分管品类产品的行业实时动态，完成各类采销任务指标；

2、负责供应商管理，新品引入、产品价格管理，库存管理等，协助财务对账等；

3、精通所属品类产品所有参数、卖点、价格、优劣势、利润空间，掌握竞品优劣势等信息，制作相关资料文件或方案，协助销售/运营等部门，推动产品在各平台、渠道的推广及营销工作；

4、协助配合部门处理商品、厂商档案管理，新品建档、变更等内部事务工作；

5、协助对接维护大客户及渠道客户；

6、负责相关产品在各平台的上下架、更新维护等；

7、协助处理售前售后，了解产品具体到每个型号的售后特点等；

8、对销售/运营等部门相关岗位培训产品知识；

9、领...

1、负责所辖店铺分货、调货、补货、收仓、退货等商品调控工作；

2、负责根据直营店铺商品进销存做日常数据分析；

3、负责与店铺进行商品需求的日常沟通及问题解决；

4、负责店铺商品事项的宣导和检查工作；

5、负责完成上级交办的其他工作。

补充说明：

1.对数据敏感，细心负责；

2.踏实、善于分析总结、对自我发展有要求；

3.熟练使用ERP系统优先；

4.有相关工作经验优先。

5.提供免费住宿

岗位职责：

1、协助百货新产品的引进、和厂家进行询价，议价沟通；

2、负责日常新品，促销商品的筛选工作；

2、负责商品进销存分析，新品上柜及滞销品处理计划制定；

3、负责商品的促销活动方案制定，并协助分店执行；

4、关注门店库存，沟通解决门店缺货、断货，并分析原因；

5、负责商品的进价、售价及调价的申请工作，每日跟进销售数据；

6、负责类别商品系统销售、毛利等进行同比、环比分析；

7、负责商品档案管理工作；

8、协助出差选品工作。

任职要求：

1、35岁以下人员，男女不限，全日制大专及以上文凭；

2、有超市工作经验者并有品类管理2年及以上，对销售工作有较高的热情；

3、口齿清晰，普通话流利，反...

岗位职责：

1.负责消费洞察，市场调研及差异分析；对分类SKU上限，货架资源分配进行规划及把控，对分类销售负责，对商品产出及利润进行分析；

2.根据调研输出品类策略，对采购提出商品引进要求，对品类范围内的单品进行管理进行上下架管控，通过陈列、营销资源突出重点品类及场景；

3.负责商品的换季规划及全年的商品策略。

任职要求：

1、工商管理专业，本科以上学历；

2.精通EXCEL、BI等数据分析基础工具；

3.认真、仔细；

4、拥有高强度的责任心与抗压能力；

5、2年以上品类管理相关经验；

岗位职责：

1、根据公司战略方针、经营目标、工作计划，分解到各部门并细化组织实施。

2、发展与院方护理部、护士长及患者家属的良好关系。

3、负责监督并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施。

4、为项目部组建和开科创造有利条件，倡导企业文化，创造良好的工作环境，培养员工归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力。

6、客服和财务人员反映的问题的改进落实及跟踪；

7、负责本部门员工的基本培训，包括技能和制度

8、负责落实检查各项目各种表单的落实

9、协助处理突发事件及异常公关

10、配合公司管理层的工作及其它事关公司全局的工作。

11、负责每日数据监控（营销数据、交易数据、顾客管理）做出数据分析...

岗位职责：

1、负责公司线上店铺商品的上下架；

2、协助运营做店铺的推广和引流；

3、负责系统中订单处理，管理日常订单售前、售后等服务工作，并对客户的问题进行解答和指导；

4、配合并协助运营完成其他相关工作。

岗位要求：

1、熟悉淘宝、拼多多、抖店等平台操作者优先考虑；

2、工作态度端正，刻苦勤奋，抗压能力强，为人踏实，配合程度高；

3、会基本的office办公软件。

上班时间：朝9晚6

薪资待遇：4000元/月

福利待遇：五险，公司产品随便吃

1、所管辖地区域商品结构分析与货品跟进，对所辖各地区补货单据的审核与跟进，店铺之间、区域之间合理的货品调、补；

2、定期分析商品结构及客户销售情况；

3、在主管领导带领下，负责所管辖地区货品的配发、调拨、退换货处理的管理。并指导仓库货品流转调度与控制（配货、调货、补货、转运、退仓）；

4、根据主管领导要求，按时制作销售报表，分析报表，各店销售汇总以及客户销售报表，分析报表，各店销售汇总；

5、掌握管辖区域内的销售明细情况，定时排查畅销和滞销款，并根据货品的配发情况，分析其市场的销售情况，及时反馈给公司相关部门，以及时把握市场需求，有力的促进销售；

6、协助部门领导进行重大节庆和大型促销进行货品...

岗位职责：

1、仓库库存管控，货品入库、出库货品跟踪，厂家货品对接

2、残次品处理

3、各个门店的补货

4、销售数据分析，货品数据分析（新货上货计划、库存数据、畅滞销分析等）

5、内衣行业优先

任职要求：

1.大专以上学历，25-45岁；

2.从事过鞋服行业或者内衣行业优先。

岗位职责：

1、负责所管店铺的货品配置、补码、调价建议、调货、并货收缩、销售等 

日常工作；

2、负责所管店铺电脑进销存数据的准确性及月报表对账工作；

3、负责管理店铺每季新款货品的组建及需求；

4、负责所管店铺新款货品分配执行到位工作；

5、负责完成管理店铺促销货品的组建及销售结果分析；

6、负责控制管理柜台的SKU数及库存数；

7、负责管理柜台通知文件的发放及价格执行监督及价格卖错的反馈工作；

8、负责管理店铺地址变更、盘存事务（每月至少两次）；

9、协助营销部对新品的类型划分，协助搞好管理柜台的陈列工作；

10、负责所管店铺申请活动的初步审核工作，交由品牌经理进行审批；

11、按时完成上...

岗位职责及条件：

1、立志于商品销售管理方面发展，三年内成为片区营销主管与商品营运主管；

2、具备良好的沟通协调能力。

3,通过1-2年店铺现场和商品管理学习，成为店长、主管、经理等核心管理人才。

4,22-35岁，全日制大专以上学历，工商企业管理、市场营销相关专业毕业，对百货零售业有浓厚兴趣，并立志于在本行业有较大发展者。

福利：五险+节日礼+员工内部福利卡+团建

岗位职责：

1、产品的维护与管理，渠道首页、产品详情页面的上传与管理维护工作；

2、协调美工设计、客服等岗位完成渠道前端的产品包装上线、售前售后咨询支持等相关工作；

3、负责策划市场营销活动、制定网络营销策略和方案，提高渠道流量和成交转化率；

4、渠道口碑打造，针对用户痛点精准营销；

5、整理及汇报客户的需求及意见，协同技术部门完善渠道前端页面。

任职资格：

1、大专及以上学历，三年以上淘宝或者拼多多运营工作经验；

3、能够自主编辑商品相关文案，调研商品卖点，运营过五金电动工具行业将优先考虑；

4、熟练掌握商品、流量、用户运营手段，熟悉线上推广方式及广告投放技巧；

5、...

岗位职责：

 1、负责区域货品上市、实施、销售和清货各环节工作，达成货品销售毛利和货品库存合理化；

 2、负责区域店铺单店库销比，周、月、季库存与销售分析工作； 

 3、负责对区域货品销售情况进行分析，对货品需求提出合理化建议；

 4、负责对区域货品促销活动、价格、货品调整、主推款、畅销款、滞销款下发等方面进行监督及跟进； 

 5、根据销售情况及产品走势，对产品进行跨区调拨或对产品结构进行优化，对店铺提出降价、促销建议； 

 6、负责对区域店铺畅滞销情况分析、存销结构合理分析及调整； 

 任职资格：

   1、25-30岁，大专以上学历；

   2、2年以上商品管理/数据分析...

1、 制定生鲜部门营业指标，并组织实施；

2、 保证生鲜果蔬品质良好、包装完好；

3、 确保生鲜区域的卫生清洁的达标；

4、 检查冷柜等设备的运转情况；

5、 控制损耗，保持合理的进货量、库存量；

6、 组织实施生鲜产品的促销计划和降价活动，

7、 负责生鲜部门内部人员的日常管理和考核指导工作。

1、专科以上学历，医药类或商业类专业优先

2、两年以上采购相关工作经验；或一年以上采购相关工作经验，一年以上门店相关工作经验

3、熟悉通用办公软件及电脑操作

4、具亲和力，善于与人沟通

5、诚实、正直；工作勤奋，有上进心

岗位职责：

- 负责电商平台（拼多多、天猫、京东店铺）活动申报；

- 负责电商平台店铺主图、详情页优化；

- 负责参与店铺的运营数据分析，定期汇报产品运营情况和产品KPI等；

- 懂内容和种草；

- 完成其他与电商运营相关的任务。

职位要求：

- 专科上学历，市场营销、电子商务、广告等相关专业优先；

- 具备良好的数据分析和判断能力；

- 具备一定的创意和审美能力，能够独立或协助完成店铺的视觉设计；

- 具备良好的沟通和团队协作能力。

作为公司战略型人才储备，储备期合格后担任总部或子公司相对重要岗位。

一、基本要求

性别不限，25-30岁，大科及以上学历，专业不限；真诚、开朗、感恩、责任心、有梦想有追求；具备实干精神，具有空杯心态，具有学习心态能力。

二、经验要求

1、2年及以上大型实体单店或连锁门店经营管理经验；

2、有带团队、现场销售、现场服务、现场运营管理、顾客维护、活动策划、成本管控相关经验；

3、有较强的组织能力，沟通能力、协调能力、计划能力、执行力、发现并解决问题能力；

4、对待工作要积极主动，处理问题重在解决效果与效率；

三、工作职责

1、协助店长根据每月、每日具体情况落实销售目标的达成方法；

2、协助店长对新...

员工指导目前多模块招聘中（楼面、非食、鲜食、网购、云仓、收货）

1.通过进行市场调查制定相应竞争策略，关注采购信息，结合店内特色并相应调整商品订货、促销等计划，定期回顾报告和记录，并作出达到公司期望的决定，以推进部门销售目标的完成。       

2.通过监管各部门订货和商品陈列计划的实施和定期回顾市场价格和采购毛利目标，保障库存和价格的正确性，管理预算和销售目标，并对销售业绩进行分析，结合本店情况组织制定行动计划，以确保鲜食部门的毛利和损耗达到预期目标。     

3.严格监督潜在商品的高损区域，按照程序去控制损耗，做好风险控制和鲜食质量保证的跟进。并保证所负责的区域有足够的供给去完成...

工作内容1、负责微信公众号、微博、小红书、微信公众号等新媒体平台的运营，包括文案撰写、图片视频素材的设计剪辑、内容排版发布；2、分析挖掘不同平台的用户使用习惯，及热点爆款内容的策划和效果跟进；3、定期整理用户意见及运营内容数据分析，进行分析报告的整理和反馈上报；4、参与公司整体品牌产品的推广及营销战略；职位要求：1.熟练掌握ps、pr等软件2.了解当下服装流行趋势。3.对潮流热点有敏锐的洞察力，对新媒体运营具备一定的敏感度。4.擅长文案编辑及粉丝活动运营5.具备一定服装方面的专业知识6.条件特别优秀者可适当放宽条件；

储备干部：入职后以干部形式培养

岗位职责：

1、产品的维护与管理，渠道首页、产品详情页面的上传与管理维护工作；

2、协调美工设计、客服等岗位完成渠道前端的产品包装上线、售前售后咨询支持等相关工作；

3、负责策划市场营销活动、制定网络营销策略和方案，提高渠道流量和成交转化率；

4、渠道口碑打造，针对用户痛点精准营销；

5、整理及汇报客户的需求及意见，协同技术部门完善渠道前端页面。

任职资格：

1、大专及以上学历，一年以上互联网运营工作经验；

2、熟练使用Office或WPS办公软件；

3、能够自主编辑商品相关文案，调研商品卖点，运营过爆款产品将优先考虑；

4、熟练掌握商品、流量、用户运营手段，熟悉线上推广方...