岗位职责：

1.负责虚拟电厂聚合业务产品线的经营管理全面工作；

2.负责全面落实产品线的经营目标及考核指标；

3.负责产品线的市场调研、业务发展策划、营销管理、产品规划、设计开发、产品及项目交付工作；

4.负责产品运营管理工作；

任职要求：

1.全日制本科及以上学历，计算机或电力系统及其自动化相关专业；

2.新能源行业工作5年以上相关岗位工作经验，熟悉虚拟电厂聚合业务、购售电业务、电力市场化交易业务；

3.具较强的营销能力，具有售电公司营销经验优先考虑；

4.具有经营性组织（团队）管理经验，同时具有产品研发或大型IT信息化项目管理经验优先考虑。

主要岗位职责：

1、进行新客户开发，完成合同谈判、新签及客户搬仓；

2、客情关系维护，进行日常沟通，投诉解决，客户分析，定期回访，新增业务条款沟通，合同续签；

3、跟进客户的回款，协助财务部达成回款；

4、配合公司其他部门工作，协调各部门共同提升客户满意度；

5、不断学习更新岗位专业知识，确保工作开展的准确性；

6、领导交办的其他事项。

要求：

1年以上营销岗销售岗工作经验，电商、仓储、物流行业工作经验优先；

熟练运用各种办公软件；

较强的沟通协调能力、应变能力和抗压能力，

良好的团队合作精神。

提供工作餐，住宿，油补，业务费

1、提供市场分析报告和制定改进销售策略，使其不断适应市场的发展，利用现有客户及已配套产品资源，积极获取新项目及改款产品的升级，

2、按公司年度经营目标要求开拓新客户，利用现有客户及已配套产品资源，积极获取新项目及改款产品的升级，了解与分析行业竞争对手及市场最新信息和行业动向，提供竞标信息和依据。

3、按客户及开发项目等有关工作内容，协助有关部门开展项目启动工作，按各阶段的样机交付时间节点要求，保质保量完成客户验证， 同步协调公司有关部门，收集填写项目资料内容，报价及时提交客户审核，负责产品改制、改款、设变等跟主机厂的对接工作。

4、各客户产生的项目开发费用，应针对开发节点，及时进行各验收节点跟...

岗位名称：电话销售（10人）

岗位职责:

1、根据公司提供的客户资源，积极开发新客户，为客户提供疑问解答、沟通咨询、业务办理等相关服务，产品是火锅底料等调味品，餐饮客户群体为主;

2、过电话沟通、微信、行业会议以及新媒体平台（抖音、小红书、快手）等多种沟通方式开展销售工作;

3、根据领导的工作安排，按时完成工作任务，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、与客户建立良好客情关系，根据客户需求，配发相应的样品，充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题。

任职要求:

1、25岁-35岁，高中以上学历，退伍军人优先，有电销网销经验或餐饮行业经验优先;

2、对工作和...

岗位职责：

1、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

2、领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款；

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄30-50岁，大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、有5年以上营销岗位主管经验，有生鲜行业工作经验优先；

3、有丰富的市场营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、掌握团队建设、人员管理等知识，有良好的沟通能力和团队合作精神。

工作职责：

1、负责制定区域市场销售订单计划并实施；

2、负责收集分析国内外模具市场、新能源市场信息及变化趋势；

3、负责组织新项目的投标及商务相关工作；

4、负责客户接待及与客户信息沟通；

5、负责售后服务及客户投诉处理；

6、负责收集模具市场、新能源市场信息，建立完成报价机制；

7、客户关系维持、新客户开拓工作、按节点完成项目回款；

8、负责对应项目的体系及信息化系统执行工作；

9、英语四六级已过的优先。

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。

1、负责客户新项目的对接和跟踪；

2、负责新产品报价的标书编制、标书投递、中标信息反馈和竞争对手投标相关信息的收集和分析，负责新产品价格、销售等对外政策的组织评审和信息传递。

2、负责销售合同的评审、签订，并及时落实产品价格合同。

3、负责制定年度销售计划。

4、负责建立客户档案，顾客反馈情况进行监控、记录、反馈、跟踪。

5、负责客户关系维护，经常和新老顾客进行沟通交流，加深了解，增进感情；定期进行顾客满意度调查，定期收集顾客期望和要求。

6、协助总经理完成各项商务事宜，包括年度价格调整，新产品报价等（新产品报价主导工作，按照公司流程完成审批及跟踪），以及进行必要的商务谈判和后期价...

1、跟踪客户需求动态； 

2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台； 

3、负责商务谈判和合同的签定的全过程； 

4、应标过程管理，包括：招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等，同时根据投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成； 

5、账款催收，确保款项顺利回收； 

6、根据客户需求，协调相关部门进行方案的准备。

7、有在主机厂长安或比亚迪工作经验，对冲压和焊接熟悉；

8、会驾驶手动挡汽车，有强烈的敬业精神

工作职责：

1、负责通过与公司提供的平台和资源对接抖音快手等新媒体渠道的达人，沟通并达成带货合作；

2、维护与达人之间的关系，各项商务事项的合同谈判、协议签订并推动落地实施。

任职资格：

1、大学本科及以上，接受应届毕业生；

2、有较强的沟通能力，抗压力强，愿意和企业共成长；

1、 负责接待联络工作，商务活动安排。

2、负责茶饮、果汁等饮料的调制，菜品介绍等。

3、负责公司会所商务接洽。

4、协助门店事务性工作。

任职要求: 

1、形象气质佳，专科以上学历年龄25-35岁。

2、性格好，情商高，心态好。

3、能够熟练运用Ofice办公软件，具备良好的沟通与人际理解力。

4、能准确把握交流要点， 愿意并乐于服务他人。

工作内容：

1、负责接待部的全面管理工作，做好客户接待、项目咨询、客户裂变、客情维系、客户档案管理工作；

2、负责销售团队的技能提升、业绩管理、考评管理工作；

3、负责大客户的管理与维护，开发新客户，维护老客户，增加客户黏性，提高客户满意度。

4、负责大客户业务的发展，执行大客户营销策略，确保客户目标的达成；

5、参与市场调研，作为市场动态，及时调整销售策略，提高客户转化率；

6、关注客户需求，与客户进行有效的沟通，提供客户满意的服务，建立良好的客情关系，提高客户满意度；

7、完成销售目标，与公司共同成长。

职位要求：

1、28-40岁，大专及以上学历，市场营销、商务、管...

1.与客户发展并保存良好的业务关系，推销酒店产品，争取商务协议散客，会议客人、团

队客人及长住客人等，完成个人当月业绩指标。

2.及时记录并落实客人的特殊要求，重要事项及时取得有关部门的配合与协助。

3.处理客户订房的函电之回执、确认，接待客户之到店来访。

4.根据要求，与客户洽谈的业务情况形成报告上报。

5.与前厅、餐饮、客房等部门做好沟通和协调工作，检查落实客人或团队的接待安排，确

保销售的对客承诺。

6.定期外出拜访客户，开发更多新客户及定期维护老客户关系。

7.建立本市场客户资料档案，做好资料数据的收集工作，并分析存档。

8.广开渠道，利用多种销售形势争取客源，能经常对部门的工作提出建...

1、有汽摩零部件的市场开发能力，对传统挤出塑料件、PE件、橡胶件的市场维护。

2、负责所管业务及客户的客情维护和商务对接。

3、负责按年度目标完成销售目标任务和销售回款。

4、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

5、负责制定销售计划和销售预算；

6、心须要汽摩零部件销售工作经历或其主机厂采购工作经验。

7、有很好沟通和协调能力，有较强的敬业精神。

8、两年及以上销售工作经验。

9、有真才实干，有较好的沟通和协调能力

职责描述：

1.负责片区项目开发；

2.客户关系的维护；

3.客户交办工作或问题的处理；

4.负责销售管理（订单、回单、谈价、收款等事务）；

职位要求：

1.年龄28-40岁，有较强的沟通协调能力；

2.对市场或项目开发敏锐度高；

3.接触过摩托车、汽车零配件销售优先。

财务回报：

·         监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。

·         在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。

 ·         根据在销售策略中既定目标，向新的、现有的、有可能的客户进行销售，并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。

·         通过客户管理，向现有的客户提供服务。

·         销售酒店的所有设施。

·         管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。

·         设立和保持定期的销售拜访模式，与目标市场的主要人物会面。

·         指导和进行...

一、岗位职责

1、负责所辖区域的新客户开拓，客户信息的搜集；

2、定期拜访客户，销售公司产品；

3、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态；

4、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；

5、接受客户投诉，妥善解决问题；

6、参与合同的谈判与签订；

7、合同签订后的交付及售后工作。

二、任职要求

1、大专及以上学历；

2、年龄24~35岁；

3、工作积极主动，有较强的沟通能力和协作能力；

4、3年及以上销售经验。

三、岗位福利

法定节假日、缴纳五险、免费住宿、食堂、节假日礼品、生日礼品、定期培训、员工旅游等