1.负责公司前台工作，人员到访、登记、接待；

2.收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；

3.负责前台区域的环境维护，保证设备安全以及正常运行；

4.配合其他部门完成相应工作，完成领导交办的其他工作。

5.负责组织公司各类会议/活动，会前准备、接待指引等工作。

【工作时间】

9：00-11：50  13：30-18：00，周末双休，法定节假日正常休息！

【任职要求】

1.形象气质佳；

2.一年以上工作经验；

3.熟练使用办公软件、办公自动化设备；

4.有良好的服务意识，待人接物大方得体；

5.性格开朗、热情，工作耐心细致，积极主动。
...

主要负责接待来往的人

要求:

30周岁以内，有无经验均可，提供免费岗前培训，工作轻松自由，不会化妆有老师教化妆，跟文职人员类轻松。

二.待遇:

1.保底5000+提成，10天发一次，月综合轻松过万。包吃住，住宿2人一间，配备wifl空调洗衣机热水器，拎包入住。

2.工作6小时，月休4-6天， 自由安排， 可以连休。

3.签正规劳动合同，工资待遇会写进劳动合同，保障员工利益，经济困难者工作满15天可以提前预支。

　　1.负责企业电话总机的接听、转接工作，为来电人员提供咨询服务；

　　2.负责企业来访人员的接待工作；

　　3.负责企业杂志、报刊、快递等文件的收发工作；

　　4.负责企业相关资料的分类、保存、归档管理工作；

　　5.负责前台区域的环境卫生管理工作；

　　6.协助行政部门完成其他行政工作；

      7.有接待、招待经验者优先考虑；

任职条件

　　1.行政管理、酒店接待、文秘相关专业大专以上学历；

　　2.具备2年以上工作经验；

　　3.能熟练使用各种办公软件；

　　4.具备良好的语言表达能力、应变能力；

　　5.身高160以上，一般要求形象气质佳，具有亲和力；

2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；

3、负责各类会务的安排工作、协助有关部门做好来宾接待工作；

4、协助部门领导做好公司后勤服务相关工作；

5、根据项目实际情况制定相应的活动计划及方案、根据活动项目制定活动执行流程、细则及标准说明；

6、负责活动文案的策划、创意、撰写；

7、负责各类活动的组织、执行、跟踪、总结、反馈。

8、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销；

9、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记帐；

10、完成上级交代的其它事务性工作。

金童路前台

工作内容：负责公司物业前台接待、会议服务，来访人员接指引登记

任职要求：

1、女，20-28岁，中专及以上学历，净身高165以上；

2、无纹身，不戴框架眼镜、牙套，无夸张发色，形象气质佳；

3、主动服务意识好，沟通交流能力强，服从公司安排；

4、有接待工作经验优先。

上班时间：8:30-18:00，每月出勤22天，双休（如有周末值班额外补贴180元）

薪资待遇：

1、试用期3400/月，转正后3800+500元社保补贴，到手4200/月；

2、公司提供统一服装M码（需要自备黑色带跟皮鞋）。

吃住问题：包吃，不包住

上班地址：重庆市渝北区金童路...

1、负责中心的客户接待工作；

2、管理中心会员档案信息，解答家长关于活动的咨询问题；

3、负责老师课表及教室的安排；

4、负责中心的行政后勤工作；

5、负责和市场对接中心活动的策划与安排，主持。

6、负责对接市场收集周边客户信息。

任职要求

1、专科以上学历，形象气质佳，活泼开朗，沟通能力强；

2、一年以上客服行政类相关工作经验，优秀应届生也可以考虑

3、熟练使用常用办公软件；

4、责任心强，具有可独立解决问题的能力

工作时间

每周5天工作制，休周中，不能休周末

早班 8：00-17：00   常规班 9:30-18:30  晚班 11：00-20...

2、接待及引领

3、项目、会员卡推介

4、会员信息收集及客户关系维护

5、信息传递及卫生维护

6、培训与活动

薪资福利：

1、底薪6000+绩效奖金+年底双薪

2、带薪年假，带薪病假及法定节假期

3、早十晚六

任职要求: 

1、年龄18～30岁

2、半年以上相关工作经验，文秘、行政管理相关专业优先考虑

3、熟悉公文写作格式，熟练运用办公软件

4、工作认真仔细、责任心强、为人正直

岗位职责: 

1、负责公司各类电脑文档的编号，打印、排版和归档

2、报表的收编及整理，以便更好的贯彻和落实工作

3、日常招聘工作

1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；

2、配合部门经理制定公司行政管理制度并监督执行；

3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持；

4、负责公司车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理；

5、负责办公室其他行政事务。

任职要求

年龄要求： 25-40 岁任职资格

1、行政管理、企业管理等相关专业大专学历；

2、两年以上行政主管工作经验；

3、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；

4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

5、熟练使用办公软件和办公...

1、负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；

2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；

3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；

4、其他临时性工作。

任职要求：

1、年龄20-25岁，大专及以上学历；

2、有招聘经验、有骑手招聘经验优先；

3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。

薪资待遇：基本工资+转正后绩效工资+招聘提成+奖金+购买五险一金，业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。

工作时间：9：00-12：00    13：30-18：00，周末单双休。

1、办公室档案资料（合同、行政资料等）管理；

2、办公用品、耗材管理；

3、负责公司会议的组织、记录；

4、记录、传达各分公司及部门间的各项通知事项。

5、要求有制作过标书的经验。（未制作过标书勿扰，谢谢）

任职要求：

1、身体健康，五官端正；

2、头脑清晰，思路敏捷；

3、工作积极主动，善于总结方式方法，能够理出流程；

4、热爱文职工作，认真负责。

5、会PS、WPS。

福利待遇：

1、底薪3000-4000；

2、购买五险，入职即签订劳动合同；

3、周末双休+朝9晚5:30，周末办公室轮流值班。

1、 商户客服前台接待事务。

2、投诉受理及登记（ERP系统登记），在楼管的支持下，负责及时解决顾客投诉。

3、商场日常巡场，发现问题及时对接处理；

4、商场活动接待协助；

备注：此岗位为商场客服前台，服务岗不含任何销售性质。

任职要求：

1、 年龄20-35周岁，形象气质佳。

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午4点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

1、受理客户咨询、投诉、建议并及时反馈；

2、受理客户报事报修并统计回访报修情况；

3、按规定对空置房、公区进行巡查并做好相关记录；

4、负责各类钥匙的借用与管理；

5、对写字楼来访人员、进出物品进行管控；

6、做好客户礼仪接待工作。

任职资格：

1、身高160cm以上，形象气质俱佳；

2、思维灵活，善于沟通交流。

1、通过微信、在线或电话沟通的方式，及时解决客户问题，有效反馈沟通提升用户满意度。

2、为客户介绍公司的产品或服务，引导客户达成交易、更好地使用产品或享受服务。

3、过程必须按照公司要求进行合规操作。

4、工作中遇到处理异议，及时汇报上级。

5、严格执行公司要求的催收策略、方式。

6、按照公司的既定目标，完成催收业绩。

岗位要求：

1、有电话类行业经验，有催收工作经验优先。

2、高中或大专及以上学历。

3、有较强的语言表达能力，普通话标准。

4、能够承受较大的工作压力,具备基本电脑运用知识。

工作时间：

朝九晚六，大小休，法定节假日正常休息。

薪资福利：

1、底薪+绩效+提成，平均...

2、 客服部信件、传真的收取及分发；

3、 电话的转接和记录；

4、 办公用品的登记、保管、发放；

5、 客服部的未预约客户上门的接代；

6、 及时准确的上传下达客服部内部信息，协助协调各部门之间的关系；

1，帮助客户完善保单资料信息，

2，在客户生日或者节日和公司活动的时候通知客户来公司领取礼物，

3，维护好客户的保单售后工作，有效服务好老客户。

要求：

1、男女不限,22-45岁，大专以上学历（优秀者可放宽学历）

2、具备较强的学习能力，能快速掌握专业知识；

5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心。

工作时间：早上8点半到下午5点，中午休息2小时，周末双休。法定节假日正常休息

ps：只打上班卡，下班时间自由！！！

1、通过电话（接听）与客户沟通，做好相应咨询服务工作；

2、积极响应客户投诉，主动收集意见和建议岗位要求：

岗位职责

1、大专及以上学历；

2、良好的表达能力、抗压能力、服务意识；

3、有热线客服相关经验优先（客服经验丰富可放宽学历要求）

工作时间：

9: 00-18: 00上五休二，轮休，法定节假日另外调休或三倍薪资，因业务需要加班有额外加班补贴

薪资水平：

无责底薪2500＋全勤奖200＋餐费补贴8／天＋绩效，综合薪资4000-5500元。

3、培训10个工作日，培训补贴100元／天，培训期间朝九晚六周末双休

晋升发展：

1、专业岗位发展：质检、部门培...

2、负责每月销售合同的建立，审核，收集、归档、实施，并对合同的执行过程进行跟踪与监督，做到业务员有依据和档案查询。

3、生产订单追踪，随时跟踪订单生产情况，并根据实际确认业务出货时间，并安排发货。

4、完成每月发货物流回单收集整理，并全数交财务部。

5、配合业务员样袋邮寄和接收样品转交。

6、配合公司领导安排的其它事务性工作

1、通过入职培训掌握相关的支付宝花呗借呗业务知识，通过电话、短信等多种方式去通知提醒花呗借呗客户到期帐单情况；

2、通过电话、短信等多种方式去提醒、帮助和引导客户及时、正确的缴还支付宝逾期欠款以维护良好的个人信用记录；

3、与客户进行沟通交流，记录客户信息，反馈客户意见，构建客户征信档案，及时向上级反馈协商过程中客户对还款的需求。

4、告知客户国家相关金融方面的政策和法律方面的规定，协助支付宝防范的信贷风险；

任职要求：

1、男女不限，专业不限，学历不限；

2、口齿清晰，普通话流利，能掌握基本电脑使用；

3、思维敏捷，具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟...