5g网络优化工程师

岗位职责

职位描述 一、岗位要求1、通信、电子、软件、云计算、大数据、人工智能、物联网及计算机相关专业；2、具备良好的沟通及协调能力，在校期间担任过学生干部及获得奖学金者优先；3、具备一定的计算机知识及熟悉office办公软件；4、学习能力及抗压能力强，服从公司安排，能适应出差工作；5、对通信行业有一定了解，愿意投身通信领域；二、工作职责1、主要对三大运营商的4/5G网络开展优化工作；2、日常道路测试分析、网络KPI指标优化与提升等。3、同施工队上站, 熟悉华为5G无线设备、熟悉硬件安装规范，对现场施工站点质量进行质量自检4.配合完成站点开通、故障处理事宜，完成日常项目安排其他事宜。三、实习生培养方案（免费岗前培训，不涉及培训费）：step1.理论培训：培训时间：2-3周，培训地点：成都剑恒发展中心710，培训内容：网优初中级理论/实验课程，硬督初中级理论/实验课程及认证题库学习；补贴：上岗长途交通费上岗后报销；step 2.上岗实习：根据培训成绩排名安排项目地（四川、贵州、云南、重庆、广西等地），由导师带领学习及项目任务交付，实习时间：3个月；实训补贴，专：2800元/月，本：3000元/月；step 3答辩调岗，实训满3个月后通过答辩定岗定级，初次答辩调岗后待遇3500-5000元，之后每半年均有答辩升岗机会；3.住宿：公司安排住宿，需自费（300元左右/月），无需自己找房子。四、员工发展空间1. 管理通道：实习生-模块负责人-地市负责人-项目经理-区域经理；2.技术通道1（依托内部进阶培养计划实现升岗）：实习生-初级-中级（年薪：10万/年左右）-高级工程师（年薪：15万/年左右）-IMC工程师（年薪:20～40万/年）；3、技术通道2（依托内部金种子计划实现转岗